社会に必要とされるリサイクル事業、
誇れる・自慢できる仕事です！
K.Mさん 副長
西鉄メタル株式会社
勤続16年 正社員
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知人からの紹介ですぐ入社！
想像と違い新鮮でワクワク！前職は飲食店の従業員をしていましたが、なかなか休みを思うようにとれない仕事でした。
「小倉祇園祭に参加したい！」そんな思いから「土日に休める・有給休暇を取りやすい」を条件に、職種や業態にこだわらず転職を考え始めました。
そんな時に、働いていた飲食店のある常連さんが西鉄メタル（旧：九州メタル産業）に勤めていた方で、ご縁があり紹介していただきました。
今でも小倉祇園祭には、土日休みと有給休暇を使わせてもらって参加し、山車の上で太鼓を叩いています。入社前は「汚い・臭いゴミ屋さん」で「怖そうな人たちが重労働をしている」職場を想像をしていましたが、全然そんなことはありませんでした。
実際は、オイル汚れや金属のにおいが主で工業高校出身の私はそこまで気になりませんでしたし、先輩方もとても優しくて驚きました。
重い荷物を運ぶのは重機を使うので、そこまで重労働と感じることはありません。ですが、頭を使うより体を使う方が好き！という体育会系の方が多く活躍しています。
新卒採用も定期的に行っているため若い方もいます！
環境問題に対する意識の高い若い方が入社してくれることは嬉しいことだと思います。突然ですが「都市鉱山」という言葉を聞いたことがありますか？
天然鉱山に頼らず、廃棄物から金属を回収・リサイクルして活かすという考えです。
入社当初の私は全くの業界未経験者で「何の事かさっぱり？」でした。経験を重ねるうちに素材や構造などを見極め、物の価値や回収方法等、自然と考えるようになりました。この業界で働くと、回収コストとその価値が見合うか等を考える力が大きく伸びます。
社会のニーズによって、我々の市場はどんどん拡大しており、我々の関与できるエリアも広がり、ワクワクしています！ -
資格取得支援制度あり！家庭も大事に育児しやすい環境です。
私は特別な資格は何も持っていませんでしたが、入社してすぐにフォークリフトの免許を取らせてもらいました。
費用は全額会社が負担してくれます（会社規定あり）。
試験は勤務時間中に受けることができ、試験が日曜日など休みの場合は他の日に振休を取ることができます。
また、部署移動した際に必要に応じて重機（フォークリフト、バックホウなど…）の免許を取りました。
重機が好きな方・興味がある方や資格取得など自身をスキルアップさせたい方は是非応募してほしいですね！実は、妻も同じ西鉄メタル（旧：九州メタル産業）で働いています。
産休育休を２回取っており、育休が明けて戻って来てからも子どもが風邪を引いたり保育園の行事があったりで休まなければならない時がありました。
そういった時も周りがフォローしてくれるので、子育てもしやすく安心して働くことができています。
女性だけでなく、もちろん男性も育児休暇取得率は100％！
通常の勤務も、私は７時～16時の勤務で残業もほとんどないので、夕方からの時間は家族と過ごす時間を作ることができています。先日、息子と学校行事のためのおやつを買いに行きました。
300円以内におさめようと息子は自分で頑張って計算しましたが、お会計の時303円でした。
オーバーしてしまった３円は「レジ袋代」でした。
私たちの時代にはありませんでしたが、今の世代の子どもたちはかわいそうだなと感じました。
現在プラスチックの再生事業に注力していますが、子どもたちのレジ袋が無料になるくらい、うちの会社でプラスチックを再生してやりたい！と感じました。 -
資源は有限・活用は無限！限りある資源の有効活用と持続可能な資源循環の実現を目指して。
西鉄メタル（旧：九州メタル産業）は、巨大なシュレッダー設備を駆使し、使用済みの自動車や家電製品を粉砕・選別して金属資源へと再生させるリサイクル企業です。
オフィス用のシュレッダーとは比較にならない規模の装置でバラバラに解体し、風力、磁力、そして熟練の技術による手選別を組み合わせることで、鉄や非鉄金属（銅・アルミ等）を高い純度で抽出。これらを精錬・鉄鋼メーカーへ原料として供給しています。また、社会的な資源循環へのニーズに応えるべく、今後はプラスチックの再生事業にも注力し、さらなる循環型社会の実現を目指しています。
家電リサイクルも受託しているのですが、家電リサイクルでは法定リサイクル率を定められています。法定リサイクル率とは資源化するだけはなく、再商品化（加工して売れるものに）しましょう！という事です。洗濯機の法定リサイクル率は2015年度より65％ → 82％になり一気に17％も引き上げられました。例えば100kgの洗濯機だと、82kgまで売り物にしましょう！という事です。
引き上げられた時はものすごく大変でした。解体作業現場と営業のみんなで協力して何とか82.1%迄持っていく事が出来ました。現在は洗濯機解体工程も変わり、リサイクル率90%以上をキープしてます！＜＜大変だと思う事＞＞当社では廃棄物処理法（以下、廃掃法）に基づいて業務を遂行しております。廃掃法では廃棄物の種類が細かく分類されており、当社では金属くずや企業で発生する廃プラスチック等の計6種類の許認可を得ております。その6種類以外は受入できないため、排出者からの依頼でオフィス・工場に廃棄物の現地確認に行った際は『当社で受入できる廃棄物』かどうかのチェックは欠かせません。許可のある品目でも当社の設備面で対応不可等ありますので、そういった事も考えながら現地確認は大変です。
＜＜印象に残っている出来事＞＞鳥栖営業所リサイクルセンターでは廃家電の引取業務も行っているのですが、冷蔵庫や洗濯機に子供が貼ったシールが貼られていたりします。廃棄の際にご家族で来られてお別れをするなど、愛着をしみじみ感じると共に、きちんとリサイクルして市場に送り返してやろうという気持ちになります。
私自身がいろいろな部署を経験させてもらったので、あれこれ載せてしまいましたが、「体を動かす事が好きな方は手解体」、「重機の運転が好きな方は重機オペレーター」、「運転が好きな方はトラックの運転」、「人と話すことが好きな方は営業業務」等、様々な業務がある会社です。それぞれの業務で専任の方もいますし、総合的な方もいます。
いろいろな人がいて、いろいろな働き方がありますが、一丸となって環境問題に向き合っており、全くの未経験だった私も何とかやれています。
西鉄メタル（旧：九州メタル産業）は資源循環を支える事業です。資源は有限ですが活用は無限ですので、一緒に最適な方法を考えましょう！
環境問題に関心のある方、未来の子ども達に良い環境を残したい方は是非一緒に働きましょう！
社会に貢献でき、家族にも自慢できる誇りが持てる仕事です。